PANEVĖŽIO TERITORINĖ LIGONIŲ KASA
             
 
 Misija
 
 Vizija
 
 Vertybės
 
 
   NAUJIENOS
   STRUKTŪRA IR KONTAKTAI
   TEISINĖ INFORMACIJA
   VEIKLOS SRITYS
   KORUPCIJOS PREVENCIJA
   PRANEŠĖJŲ APSAUGA
   ADMINISTRACINĖ INFORMACIJA
   PASLAUGOS
   ATVIRI DUOMENYS
   ASMENS DUOMENŲ APSAUGA
   NUORODOS
   GYDYMO ĮSTAIGŲ PASLAUGOS
   GYVENTOJAMS
   ĮSTAIGOMS
   APKLAUSOS IR ANALIZĖS
   PRIĖMIMAS Į DARBĄ
Gyventojų aptarnavimas
 Panevėžyje ir Utenoje
I, IV 8.00–18.00
II, III 8.00–17.00
V 8.00–15.45
Tel. (8 5) 232 2222
Anykščiuose, Biržuose, Ignalinoje, Kupiškyje, Molėtuose, Pasvalyje, Rokiškyje, Visagine, Zarasuose
Įstaigos kontaktai
Respublikos g. 66
LT-35158 Panevėžys
Tel. (8 45) 59 61 92
Faks. (8 45) 58 37 89
El. paštas patlk@vlk.lt
Darbo laikas
I–IV   8.00–17.00
V   8.00–15.45
Pietų pertrauka 12.00–12.45

GYVENTOJAMS      ĮSTAIGOMS     
Dėmesio! Laikinai stabdoma galimybė ESDK gauti paštu. Plačiau...
www.paneveziotlk.ltNAUJIENOS
| SAM pranešimai | VLK pranešimai | TLK pranešimai | Naujienų archyvas |
Korupcijos prevencijos veiksmai analizuoti komandoje ir grupėse

Mokymuose grupėse diskutuota apie konkrečias antikorupcines priemones, o paskui jos pristatytos kolegoms. 

      Siekiant kaip galima geriau išanalizuoti antikorupcinius veiksmus įvairiai modeliuojamose situacijose, Panevėžio teritorinė ligonių kasa (Panevėžio TLK) kasmet organizuoja mokymus savo darbuotojams su Specialiųjų tyrimų tarnybos (STT) atstovais. Šią savaitę vyko mokymai tema „Korupcijos samprata ir pasireiškimas Lietuvoje. Interesų konfliktai ir jų valdymas.“ Juos vedė STT Antikorupcinio švietimo skyriaus vyriausioji specialistė Panevėžio regione Rita Škutienė.

      Daugiausia dėmesio mokymuose skirta viešiesiems interesams, nepotizmui (savo šeimos narių, giminaičių, sugyventinių, partnerių globa ir protegavimas, naudojantis einamomis pareigomis, vardu ir galia), interesų konfliktams išaiškinti, taip pat pristatyti sociologinių apklausų rezultatai.

 Antikorupcinius mokymus Panevėžio TLK darbuotojams kasmet veda STT atstovė Rita Škutienė (prie stalo pirma iš dešinės).

      Lektorė pasidžiaugė, kad  2019 m. suskaičiavus pasaulio šalių korupcijos suvokimo indeksus (KSI), pagal savąjį Lietuva pagaliau išlipo iš sąstingio ir pakilo į aukštesnę, skaičiuojant  pagal geriausius rezultatus, vietą – dabar ji su KSI 60 yra 35 vietoje iš 180 pasaulio šalių. Ankstesnius 4 metus (2015–2018 m.) mūsų šalis vis užimdavo 38 vietą ir surinkdavo 59 balus iš 100 galimų. Kuo aukštesnis balas skiriamas valstybei, tuo ji laikoma skaidresne.

      R. Škutienė pažymėjo: labai reikšminga šiame tyrime yra 50 balų riba, nes manoma, kad virš jos esantys balai rodo, jog šalys gali suvaldyti ir mažinti korupciją.

      Praėjusių metų Lietuvos korupcijos žemėlapis, anot STT atstovės, rodo, kad gyventojai korupcijai kaip problemai skiria 4 vietą visų mūsų šaliai aktualių problemų sąraše. Labiausiai paplitusiomis korupcijos formomis gyventojai laiko nepotizmą, politinių partijų narių protegavimą ir papirkimus. 

      Gera žinia, kaip teigia lektorė, yra ta, kad, kaip paaiškėjo po apklausų, labai sumažėjo valstybės tarnautojų, davusių kyšį, dalis – nuo 19 proc. 2011 m. iki 2 proc. 2019 m.

      Lektorė pristatė įdomią Vilniaus politikos analizės instituto 2019 m. studiją apie nepotizmo kaip reiškinio Lietuvoje suvokimą ir paplitimą. Nors nepotizmo apraiškų nutylėjimas ir ignoravimas viešajame ir politiniame gyvenime menkina viešojo sektoriaus institucijų, privačiojo sektoriaus įmonių bei organizacijų ir visos darbo rinkos reputaciją, 7 iš 10 respondentų nepotizmą laiko neišvengiama viešojo gyvenimo dalimi. Beje, mažų miestelių ir kaimo gyventojai, žemesnio išsilavinimo ir vyresnio amžiaus respondentai griežčiau vertina nepotizmo apraiškas.

      Panevėžio TLK darbuotojams pristatytos vidinio nepotizmo rizikos savivaldybių valdomose įmonėse, kalbėta apie klaidingus įsitikinimus šioje srityje. Mokymai buvo tęsiami dėstant, kaip atpažinti interesų konfliktą, vadovų pareigas ir atsakomybę įgyvendinant interesų konfliktų prevenciją, aiškinta, kada rekomenduoja nusišalinti nuo sprendimų rengimo, svarstymo ar priėmimo dėl institucijoje dirbančių artimų asmenų, pristatytas Vyriausiosios tarnybinės etikos komisijos parengtas Tarnybinės etikos patarėjas ir kt.

      Atliekant praktines užduotis, ligonių kasos darbuotojai dirbo vienoje komandoje ir grupėmis, piešė minčių žemėlapį, išskirdami efektyviausius žingsnius, reikalingus antikorupcinei aplinkai plėtoti. 

Remdamiesi patirtimi mokymų dalyviai rinko efektyviausius žingsnius, reikalingus antikorupcinei aplinkai įstaigoje plėtoti.           
 

Panevėžio teritorinė ligonių kasa

Panevėžio TLK nuotr.


Ligonių kasos kviečia:
• Skaityti svarbiausias naujienas Facebook: https://goo.gl/ML8SqJ
• Pamatyti naujausias nuotraukas ;) Instagram: https://goo.gl/tXvpXr
• Žiūrėti išsamius ir linksmus vaizdo įrašus Youtube: https://goo.gl/BPBep2
• Sekti išskirtinius infografikus ir ne tik Flickr: https://goo.gl/Hsyhq4

Rūpimus klausimus galite pateikti el. paštu info@vlk.lt arba ligonių kasų informacijos tel. (8 5) 232 2222.   

2020-08-28
Jūsų nuomonė
Ar nepavykus prisiskambinti į gydymo įstaigą Jums buvo perskambinta?
Taip
Ne
Kita (nurodykite, į kurią įstaigą skambinote)
Dažniausiai užduodami klausimai
Gyventojų aptarnavimo vertinimo elektroninė apklausa
Užduoti klausimus,
pateikti siūlymus,
atsiliepimus
Vardas*:
Pavardė*:
El. paštas*:
Klausimas, siūlymas, atsiliepimas*:
Naujienų prenumerata
Įveskite el. pašto adresą , kuriuo
pageidaujate gauti naujienas.
Jūsų el. paštas*: